A Valor T na Semana (DEI)mpacto: preparar os profissionais de amanhã

A inclusão não começa numa entrevista de emprego. Começa muito antes.

Começa quando desafiamos futuros profissionais a questionar práticas, a desconstruir preconceitos e a perceber que o talento nem sempre chega às oportunidades em igualdade de circunstâncias.

Foi exatamente isso que tivemos oportunidade de fazer na Semana (DEI)mpacto, uma iniciativa promovida pelo El Corte Inglés, em parceria com o Instituto Politécnico de Setúbal, que aproxima os estudantes da realidade da Diversidade, Equidade e Inclusão nas organizações.

A convite do El Corte Inglés, e no âmbito do trabalho que a Valor T tem vindo a desenvolver através da Rede Valor T | IES, recebemos estudantes da Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos do Instituto Politécnico de Setúbal para uma conversa sobre empregabilidade, o papel estratégico dos Recursos Humanos e os desafios que ainda persistem na construção de processos de recrutamento mais equitativos.

Mais do que partilhar conhecimento, procurámos lançar uma reflexão: que profissionais de Recursos Humanos queremos formar hoje para construir as organizações de amanhã?

Um agradecimento ao El Corte Inglés pela confiança e pelo convite. Iniciativas como esta reforçam a importância de aproximar o ensino superior do mercado de trabalho, promovendo a reflexão e preparando profissionais mais conscientes, capazes de reconhecer o potencial de cada pessoa e impulsionar uma verdadeira mudança nas organizações.

Porque a mudança começa quando escolhemos fazer diferente.